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創業經驗

創業者要像刀一樣凌厲 想贏30年靠正直

分類: 創業經驗 創業詞典 編輯 : 創業知識 發布 : 12-31

閱讀 :552

“今天是補貼時代。

教育用戶,是為了讓用戶低門檻嘗試服務,改變習慣。

現在因為競爭的強度和資本的充裕,進入了補貼時代。

”  50個來自程維的句子,幫助你了解這家未來的巨頭。

如果你在運營一家創業公司,你甚至可以將它視作一個做得還不錯的家伙給你的50個建議。

   1. 滴滴快的今天可能是中國燒錢最多的互聯網公司(笑).  2. 我們確實要花很多錢,這是關鍵。

我們可能融到比很多互聯網公司多的多得錢。

要說有沒有糾結,一開始我是有過糾結的。

我就想為什么我們要花這么多錢,還要不斷地融資。

我們剛剛合并時有13億美金,我想,是不是13億美金就能花很久了,很多公司上市都才拿2億美金。

但沒想到過了半年我們又在融資。

有時候我也會覺得糾結。

融資并不是一件讓你很開心的事情。

是因為有危險你才需要去儲備糧食。

  3. 后來我慢慢想明白了,我們做的這件事情,就是互聯網在后期打開的一扇巨大的門。

出行是每個人剛性的需求,是我們每天都會做的事情。

它注定是一個巨大的市場,需要面對最殘酷、最激烈的競爭。

沒什么好猶豫、好抱怨的。

  所以我們又融了一輪,我已經數不清第幾輪了,我也沒算清到底融了多少錢。

  4. 我們是一家野生的公司。

在交通行業里邊,我們沒有背景,沒有靠山。

作為一家互聯網公司,我們生在狼窩里。

我們生下來就必須浴血奮戰,從第一天起就面臨最激烈的競爭和政策監管。

死掉是大概率的,能活下來,反倒是幸運的。

  5. 互聯網到今天為止,好做的都被做了,剩下的都是懸崖峭壁,懸崖峭壁上還有激烈競爭。

為了生存和活下來,只有殺出一條血路。

所以今天我們依然是一個創業者,我們沒有去想過比人家大還是比人家小。

滴滴和互聯網出行都還是在起點。

這扇門剛剛打開。

因為補貼到賬,大家才習慣用手機叫一輛車,然后用微信支付。

  6. 事情才剛剛開始,未來的出行,今天大家只看到冰山一角。

挑戰只比以前更劇烈。

才出狼窩,又進虎穴。

我們內部非常有危機感。

我們是這樣一家公司,是一輛開到兩百五十邁的車,在路況非常復雜的路上,還有人來撞你。

任何一個細節操作、任何一條彎道、任何一塊石頭,都可能讓我們前功盡棄。

我們非常樂觀,但又非常保守。

  7. 正常情況下,長出這樣一個公司,需要十年,但我們只用了三年。

  8. 所有行業的窗口期都在縮短。

之前做一個門戶,晚一年兩年做都可以。

招聘網站現在還有人在做。

但做團購,基本上晚一年就沒什么機會了。

窗口期只有一年。

做打車軟件,晚半年,就不用玩了。

電子商務打了十年,還有十家企業;團購打了五年,還有三家企業;我們是打了三年,就打成一家了。

劇情更快。

背后是非常激烈的競爭和博弈。

是劇烈的競爭使速度變快。

  9. 原來要用十年去教育用戶。

后來淘寶用三年去教育用戶在線購物。

淘寶開啟了免費時代。

1.0的互聯網是免費時代。

360和淘寶用免費打擊對手。

今天是補貼時代。

教育用戶,是為了讓用戶低門檻嘗試服務,改變習慣。

現在因為競爭的強度和資本的充裕,進入了補貼時代。

全行業都一樣,我們只是最早做而已。

  競爭和資本催著所有人跑百米賽。

原來是千米、萬米賽跑,現在是百米賽跑,而且還打興奮劑。

我們一直在高速競爭之中為了生存而戰。

  10. 你是因為短板少而活下來的。

現在的競爭,不是說因為哪件事情做得好,你就能跑出來。

現在是比誰短板更少,是努力彌補自己的每一塊短板。

產品不好就不用講了,產品好,技術不行體驗不好也不用講了。

產品技術都好,營銷不行,讓用戶罵;或者線下不行,拉不來司機;或者政策不會溝通;都會猝死。

  每一個你身上的薄弱點,你不了解的、不懂的、沒有經驗的,毫無意外都會成為公司的短板。

甚至連你不懂知識產權,開始時因為不了解而不重視,都會犯錯誤。

我是偏業務出身的,對技術一開始并不了解,就犯錯誤。

沒有有效地提前做政府溝通,沒有背景,這也是短板。

每一個短板都必然會成為你的公司的問題,背后其實是你自身的短板。

  11. 所以:第一,要快速學習,付出了代價就會痛,痛了以后你就快速學習,補上短板。

第二,沒有完美的個人,要建一個完美的團隊。

  互聯網是分門派的。

阿里運營、營銷做得很好,騰訊產品做得好,百度技術做得好,高盛戰略做得好,我們要虛心地去學習。

必須要讓自己沒有短板,必須要能夠包容地去學習和整合。

所以我們是百度的技術、騰訊的產品、阿里的運營、高盛的戰略和投資,這樣一個聯合國部隊。

靠一個完美的團隊去補上個人的短板。

  12. 創業就是在半夜推開一扇門,走一條看不見的夜路。

只有走出去你才能知道有什么問題。

心力腦力體力都是挑戰。

今天看起來,心力第一,腦力第二,體力第三。

  首先你要有心力支撐自己往前走,鼓勵自己、鼓勵大家去面對挑戰。

要樂觀積極。

腦力是你要開始學習。

不能避免犯錯誤,但也不能所有錯誤自己都經歷一遍。

你必須去學習,去跟身邊的創業者學,跟之前的前輩學,到創業以外的領域學,去看古代的戰爭,去看歷史。

你沒有那么多犯錯的機會,因為你時間短速度快,容錯率低。

體力上,必須要有旺盛的意志和戰斗的能力。

戰斗是沒有停頓的。

我們一直在激烈地競爭,PK搖搖,PK快的,然后合并,合并以后,立馬PKUber,沒有停頓,天天在坐過山車。

我們都比較年輕。

晚十年絕對扛不下來。

  13. 無知無畏。

開始創業時有的只有勇氣、直覺和沖動。

如果我知道是這樣,也許我可能不敢創業了。

也許再走一遍,未必能走到今天。

有太多的不確定性,太多的偶然,一步步走過來。

但是我在享受創業,雖然挑戰很多,但不痛苦。

你要享受這些不確定性。

  一定要珍惜早期創業的時光和這幫兄弟。

早期創業的時候是很幸福的,充滿夢想,一個小的團隊,很單純。

  14. 今天發生的事情,無數次地發生在別的公司、別的國家,各種各樣的事情都有學習的地方。

既向商業史上學,也向戰爭史上學。

  滴滴和快的的補貼大戰,在中國商業史上是沒有先例的。

很難靠商業或互聯網的案例去研究接下來怎么辦、怎么贏。

但去看戰爭時代有沒有,我們就看到了一戰,看到了凡爾登戰役。

我覺得很像。

在巨大的消耗戰之中,到底誰會贏,于是就看到在武器、在一些偶發因素上,怎么能夠把握好每一步。

一戰打完以后,因為巨大的消耗,使得二戰的時候大家選擇的是閃電戰,怎么能最快最有效組織資源,快速奔跑去贏得市場。

  我是實用主義的戰爭史愛好者,我看了很多戰役。

  15. 要知道誰是做得最好的,找那個做得最好的公司,真正找到做得好的規律。

做得好是因為它對整個事情的思考是最深刻的。

它找到了這個問題最基本的規律,并且以它為重心去架構團隊。

百度相信技術改變世界,騰訊相信產品改變世界,于是它們以技術和產品為重心去架構整個公司。

就跟武林有各種門派一樣,并沒有對錯。

  但今天我們在這樣的一個狼窩里,要想活下來,就得多學一些。

必須要很好學,必須要快速成長。

2012年我們第一次開“在路上”會議,所有管理者達成共識,寫了一句話:我們未來最大的挑戰不是市場競爭、不是政策監管、不是資本、不是巨頭,是我們這群人在高速發展的一個行業里,我們的成長能不能跟得上。

  16. 今年“在路上”會議改叫“在風口”會議。

這不是為了得瑟,是為了警告:今天我們如果有一些成績,是因為運氣,因為時代的背景,因為大量的資本,因為行業的特性。

我們自己還有太多事情沒有做好,而風一定會走的。

面對未來要有敬畏之心,戰戰兢兢,才能保證自己的未來。

  17. 開始創業時,我沒有想到做一個打車軟件這么難。

那時候覺得團購很激烈,千團大戰。

哪能想到,打車軟件比團購競爭激烈多了。

你推開門往外走,你哪知道外面是什么路?就像航海一樣,有一個模模糊糊的方向,要去美洲,但是沒人去過。

帶大家出發,路上有風暴還是漩渦,你并不知道的。

你也不知道美洲意味著什么。

但是只要上路了,就沒有選擇。

不管是外在的環境怎么變化,遇到風暴還是漩渦,或者內在有任何的挑戰,越來越大的隊伍怎么合作。

創業是同樣的問題。

就是這么一次毅然而起,沒有太多的計劃。

  18. 為什么會合并?是我們看到了移動出行的巨大機會,不想在出租車里面長時間內耗。

2015年年初我們定下來一個目標,就是從滴滴快的打車,變成滴滴快的出行。

我相信交通出行領域未來會跟互聯網結合,會更加市場化。

也就是說互聯網化和市場化是兩個趨勢。

會有一個面向未來的新的出行平臺。

  19. 私家車要搖號買車和限號,公共交通只有出租車和公交車,出行越來越難。

在我們的規劃里,未來應該是一個一站式出行平臺。

最優先的是公交車,70%的人每天早晚固定上下班,未來的滴滴巴士會把他們拼在一起。

原來的巴士不準點體驗差,新的巴士一定是準點、有座、直達。

還有一部分人是順風車上下班。

臨時緊急的出行去坐出租車和專車。

專車其實是更市場化的出租車。

我們會提供各種各樣級別的專車服務滿足臨時的需求。

這是面向未來的出行體系。

我們稱之為潮汐理論。

  20. 潮汐理論是周其仁教授提醒我們的。

他說做專車也不解決問題,必須要把社會上的閑置資源整合起來。

專車無非是多修酒店,酒店再怎么多修,高峰期也滿足不了需求。

私家車主想辦法把人拉上來,每個家庭旅館都能住兩個客人,才有可能滿足波峰的需求。

  周其仁教授說,他研究經濟改革,最近十年、二十年,一直講改革,但沒有哪個領域真正在改革。

好改的都改了,不好改的也改不了。

見我們,他說就跟看見小崗村一樣。

他希望我們能堅持,再難也要堅持。

他說,他相信只要是民心所向,一定會所向披靡。

但是這個階段會有很多困難。

他一直在鼓勵我們,也會給我們一些建議。

  經濟學家是在研究過去,我們是在創造未來。

但周教授還是給了我們很多的鼓勵和幫助。

  21. 原來整個互聯網里,技術難度最高的是搜索。

搜索的算法挑戰很高。

但我們做出行平臺后,我發現它的算法遠遠超過搜索的復雜。

搜索是相對靜態的,今天搜明天搜,結果差不多;我們是純粹動態,過幾秒鐘,這輛車開過去,就不適合接你了。

其次,搜索本身是單向選擇,你想要什么,它給你;出行是雙向的,要考慮乘客的需求,也要考慮司機的需求,復雜性是幾何增加的。

第三,搜索是單點獨立的算法,一個人搜和一萬人搜,互不干擾;但一個人叫車和十個人叫車,就不一樣。

所以它比之前的搜索算法要復雜得多,再考慮商業化,考慮反作弊,考慮多種產品的協同,比如出租車沒有要推薦巴士。

為此我們在全中國去尋找最好的大數據專家,到硅谷去尋找最頂尖的工程師人才。

  22. 我每天有30%的時間和精力拿來面試。

面試是第一優先級的。

我們非常在乎團隊,所有總監以上的我都要見。

剩下的是在團隊和業務上面,比較少在對外的應酬和采訪上,參加活動極少。

  23. 我們的核心成員都很年輕。

雖然我們有這么多業務,但大家是一個團隊。

做專車業務時,出租車團隊一夜之間調了兩百多人過去,沒有怨言,也沒有什么溝通成本,全部接受調動。

做快車、做順風車,都是一樣,整個團隊全力以赴幫忙和支持。

這保證了每一個產品都能夠迅速地做起來。

  我們花很多時間去總結和沉淀。

第一場仗打完,到底哪里打得不好,有什么可以總結的經驗。

所以在打專車之戰的時候,就順利一些;做快車的時候,又順利一些;做順風車的時候,又順利一些。

  滴滴快的是少有的在很短時間里面反復去錘煉怎么做新業務的公司,從架構到業務打法。

這半年時間,我們每兩個月推出一個業務,花一個月時間做到市場第一名。

背后其實是對怎么孵化一個新業務,從業務到團隊的反復總結。

  24. 8月14號,我早上見了馬明哲,晚上見了高曉松,這兩個人是我主動約的。

我希望學習平安的厚實、縱深、穩重。

  我們是凌厲,刀一樣的凌厲。

  跟高曉松聊了很多,我主要想問他一個問題,東西方博弈中,強弱的關鍵在哪里。

在各個領域,包括音樂、電影,包括公司,都是東西方兩極都在發展。

但總體來說,不管音樂還是電影,東方都落后。

總有一些原因,找到共性的原因,才能有針對性地提高。

12-31

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