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找投資

蔡文勝的30條創(chuàng)投經(jīng)驗

分類: 找投資 創(chuàng)業(yè)詞典 編輯 : 創(chuàng)業(yè)知識 發(fā)布 : 11-07

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雖然高一就主動選擇了輟學(xué),但蔡文勝先生卻是一個好讀書的人,有一段時間,他惡補很多知識,古今中外他什么都看。

他早期也做過很多生意,擺地攤、賣服裝、搞房地產(chǎn)、做域名交易......正是因為這樣,他曾說,自己總能看到與別人不一樣的東西。

我們從過去蔡文勝先生的公開分享中,精編了30條他這些年創(chuàng)業(yè)投資的實戰(zhàn)經(jīng)驗,希望透過他的視角來看創(chuàng)業(yè)投資的運轉(zhuǎn)規(guī)律。

本文涉及他的投資感悟、創(chuàng)業(yè)感悟、創(chuàng)業(yè)建議、個人成長心得,希望對你有所啟發(fā)。

一、投資感悟1、當(dāng)你因為便宜去買一個東西的時候,你最后只有找到一個和你一樣貪便宜的人才能把這個東西賣掉。

如果你貪便宜,你一定會買到更便宜的東西。

2、我相信如果不斷地學(xué)習(xí)和實踐、充實自己的知識和人脈、提高自身的見識和閱歷,一切美好結(jié)果就會隨之而來。

但是,如果一個人只看名利,而忘了其他的,最終還是會一無所有。

3、有名的天使就一定能夠投資到好項目嗎?雖然有名氣更容易吸引更多人才和項目,但往往也因為接觸太多項目反而會看不清有潛力的項目;有錢的天使更容易成功嗎?天使投資階段,創(chuàng)業(yè)者需要的錢并不多,有錢容易廣泛投資,最后成功概率反而不高了。

4、一開始就有很多出名的天使投資人投的項目,我都不會參與,我覺得一定不會成功。

有兩個原因:首先,大家都會想既然某某投資人都進(jìn)來了,那他應(yīng)該會去幫忙,我就不幫忙了,創(chuàng)業(yè)者也總以為投資人會幫很多忙,但最后可能誰也沒幫很多忙;其次,最終能賺到錢的人一定是少數(shù),當(dāng)大家都能看清楚一個公司時,那這個公司就已經(jīng)變得非常普通了。

5、未來天使、VC、PE的界限會拉平, 未來所有資產(chǎn)會證券化。

一個創(chuàng)意到一個IP,一個藝術(shù)品到一個夢想,只要成立公司都有可能被收購或者IPO,價值以公司股權(quán)體現(xiàn),財富通過證券市場變現(xiàn)。

二、創(chuàng)業(yè)感悟6、人生的奮斗可以分為五個階段:1)為了生存下來,立足社會;2)改善生活,提高品質(zhì);3)有點成就,需要炫耀,讓更多人知道自己的成功;4)閱歷多了,開始追求有感覺的東西;5)歸樸還真,提升精神境界。

這也可以從創(chuàng)業(yè)的角度來理解,每一個層級所對應(yīng)的產(chǎn)品和需求是不同的。

比如,初級產(chǎn)品只提供生存所需;中級產(chǎn)品滿足品質(zhì)和炫耀;最高級的產(chǎn)品提供感覺和精神。

7、如今機械與生命體之間的重疊一年年在增加。

「機械」與「生命」這兩個詞的含義不斷延展,直到某一天,所有結(jié)構(gòu)復(fù)雜的東西都被看作是機器,而所有能夠自維持的機器都被看成是有生命的。

兩種趨勢正在發(fā)生:1)人造物表現(xiàn)得越來越像生命體;2)生命變得越來越工程化。

8、所有成功的產(chǎn)品都是讀懂了人性,所有成功的商業(yè)模式,最后都是回歸金融。

所以讀懂人性還能利用金融的模式就是最好的商業(yè)模式。

9、人類的發(fā)展歷史一直沿著兩條主線,一條是能量的獲取,一條是信息的傳播:信息的傳遞:人類從結(jié)繩記事、信鴿,再到通過文字和圖像記載進(jìn)行信息的傳承,再后來電報、電話、互聯(lián)網(wǎng),直到現(xiàn)在的移動互聯(lián)網(wǎng),反應(yīng)了信息傳遞的發(fā)展。

能量的獲取:老虎很強大,也很有力氣,但它只能通過基因傳承給下一代。

人類剛開始也是通過肌肉獲得力量,后來懂得用石頭、木棒去打老虎,這就是利用了杠桿力量。

人類因此走出了巖洞,開始了下一個進(jìn)步。

而懂得用火之后,人類才進(jìn)入文明的時代。

包括后來其它的方式,本質(zhì)上都是在改變我們能量的獲取方式。

10、從來就沒有牛逼的技術(shù),牛逼的技術(shù)是不斷積累出來的,哪怕百度當(dāng)時的搜索,騰訊最早的OICQ,真的都很簡單。

美圖也很簡單,最早就是兩三個員工Copy了一個Photoshop,用一個開放引擎做了幾個模塊,所以真正牛逼的技術(shù)是在做的過程中慢慢積累經(jīng)驗。

所謂的技術(shù)門檻就兩種:一種是用戶門檻,一種是經(jīng)過長時間積累而成的技術(shù)經(jīng)驗。

11、我覺得人生最重要的就是取舍,有些事情是可遇不可求的。

創(chuàng)業(yè),做出某件事情,或者做出一定的價值,也算成功,不是每個人都能做出一個非常偉大的公司。

對創(chuàng)業(yè)者來講,我覺得退出就是成功。

12、互聯(lián)網(wǎng)的特征就是三個要點:類聚、眾包、分享。

什么叫類聚?大者恒大,強者越強,你必須做到這個細(xì)分市場的第一;眾包,就是讓人幫你打工,就像YouTube當(dāng)時賣給Google,員工只有30幾個,實際上它有幾千萬的用戶在幫它打工,所以做產(chǎn)品要具有這樣的眾包理念; 分享,就是社交網(wǎng)絡(luò),我們進(jìn)入到了一個社交網(wǎng)絡(luò)時代。

Uber、Airbnb如果沒有社交網(wǎng)絡(luò)的發(fā)展是不會出現(xiàn)的。

13、無論做什么產(chǎn)品都要遵循三個原則:有需求、有優(yōu)勢、有利益。

三、給創(chuàng)業(yè)者的建議14、創(chuàng)業(yè)要思考3年后整體市場和行業(yè)的格局。

從A點到B點,你覺得B點應(yīng)該拿到整個市場多少的份額?然后倒推你需要多少員工,你需要多少錢,你需要怎么定戰(zhàn)術(shù)。

15、絕對不能忽視草根及草根聯(lián)盟的力量。

在中國創(chuàng)業(yè),草根還是非常強大,你如果能有效地去利用、結(jié)合,一定是很有價值的。

16、最好的創(chuàng)新方式就是用市場上最好的開源技術(shù),在基礎(chǔ)上加以修改。

17、每個殺手級的應(yīng)用就是一個流量入口。

所謂的平臺不是一夜之間做成的,你去做一個應(yīng)用,當(dāng)這個應(yīng)用做得足夠大的時候,它就能慢慢地能輸出流量,就會有一些人依靠它生存,它自然而然就成了一個平臺,你只要在每個應(yīng)用上做到極致,最后都能成為一個平臺。

18、創(chuàng)業(yè)者要抱著哪怕沒有拿到錢也能把事情做起來的心態(tài),這樣當(dāng)你在面對投資人時心理狀態(tài)會好很多。

如果你總是抱著說自己有錢才能做,那基本上是沒有戲了。

19、創(chuàng)始人和高管不要拿高工資,如果創(chuàng)始人和高管都拿太高的工資,真的是很難做大,可以等公司有大收入的時候,再來補償高管和創(chuàng)始人。

20、創(chuàng)業(yè)過程「忽悠」投資人也是一種能力的體現(xiàn),我在這里說「忽悠」投資人是指融資能力。

如今誰能夠高效地拿到投資,就有更大的機會快速做大做強。

21、在團(tuán)隊建設(shè)方面,我覺得應(yīng)該分三個階段。

第一個階段是20個人,公司在20個人的時候你幾乎能叫出所有人的名字,這時候其實是效率最高的。

第二階段是20到50個人,也就幾乎能拿到天使或A輪,50個人左右正好是奠定一個公司文化的時候,包括規(guī)范化發(fā)展的一個最佳時段。

第三個階段是200人,200人以前我建議盡量不要雇職業(yè)經(jīng)理人,應(yīng)該是在200人以后引入更多的職業(yè)經(jīng)理人,才是有意義的。

因為太早引入職業(yè)經(jīng)理人,手下沒有什么兵、他也無處發(fā)揮,同時職業(yè)經(jīng)理人太早引入也可能把大公司的一些毛病帶來,當(dāng)然不是一個都不引入,只是不能太多。

22、找人才就像找女朋友一樣,有些人只有相處了才知道合不合適。

找來之后,相處三個月,如果發(fā)現(xiàn)不合適,也要盡早找一個方式讓他離開,這在一個公司的發(fā)展中是很正常的。

23、創(chuàng)業(yè)者去見投資人的時候,必須要在前半個小時說出重點,比如用戶、收入、員工的情況,這些都是亮點。

有的創(chuàng)業(yè)者剛開始也沒有數(shù)據(jù),那就說自己以前的成功案例,或者是在生活當(dāng)中自己覺得比較成功的事。

24、創(chuàng)業(yè)者一定要具備三項能力:執(zhí)行能力、學(xué)習(xí)能力、組織能力。

25、愛美,怕死,缺愛。

這幾乎是現(xiàn)在所有年輕消費者的特征,你只要圍繞這三個特征去做消費品都是對的。

四、個人成長26、人努力地爭取各類的東西:金錢、權(quán)力、朋友、愛情……就是為了一份安全感,一份擺脫孤獨的感覺。

殊不知,孤獨是我們無法穿越的,人只有懂得去享受孤獨,才能完整體會人生。

27、互聯(lián)網(wǎng)帶來的最大的變化是學(xué)習(xí)方式的改變,你不用出門找?guī)煾福还苣阕鍪裁葱袠I(yè),你要學(xué)習(xí)就去找出這個行業(yè)最厲害的100個人,你看出他們哪里做的好,哪里需要改進(jìn),你就成了專家了。

28、衡量一個人是否成熟進(jìn)步的標(biāo)準(zhǔn):碰到挫折失敗的時候,首先反省自己的錯誤與不足,而不是指責(zé)別人與抱怨運氣。

29、當(dāng)初Airbnb剛開始融資時找了好多人才拿到錢,如果當(dāng)時它一定要拿到很大的投資,才去干這件事,今天我們就不會看到Airbnb了。

每一個階段不同的能力和資源是有匹配的,人需要不同的階段的不同成功。

30、面對這紛紛擾擾的花花世界,不要太在意別人對你的看法,重要的是你如何看待你自己。

不要太在乎外界對你的評價,重要的是堅守自己的價值觀。

11-07

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