2016年即將結束，12月迎來第一天的時候朋友圈就被“2016年最后一個月，請善待”“2016最后一個月，我的愿望是······”類似的言語刷屏，但科技圈似乎并沒有聽到這種愿望，反而迎來了“裁員風暴”。

12月6日，正處在風口浪尖的樂視，在股市中也遇到了一次危機，其樂視網尾盤在短時間內出現大幅度下降跌近8%，據稱賈躍亭64.81%質押股一度跌破平倉線。

于是，7日立即停牌緊急應對股價波動，同天晚上，樂視網發布公告：公司正核查異常下跌及平倉傳聞，并同時籌劃重大事項，預計涉及產業資源整合事宜，繼續停牌。

針對質押平倉傳聞，賈躍亭本人在微博強硬反擊：“呵呵，昨日系列事件之一，策劃夠完美，黑手夠無恥，但樂視人會被擊垮嗎？答案是：越被黑，越堅韌，沙場見。

”值得一提的是，與樂視相關的酷派集團在7日股票也下跌近12.5%，有業內專家認為，這一系列事件與樂視體育確認裁員10%有關。

科技圈不止樂視一家被傳出裁員，跟樂視一樣在燒錢的還有剛剛跟優步合并的滴滴。

滴滴裁員的消息剛出來時，隨后便陷入了一種“傳裁員、辟謠”的死循環中，讓大眾不明所以。

正所謂無風不起浪，有裁員傳聞或者裁員的行動的企業不止這兩家。

那么，是什么原因讓這些科技公司屢次傳出裁員的消息呢？有觀點認為，互聯網行業每隔8年就會出現一次資本寒冬，2000年的互聯網泡沫尤其讓人膽顫，接著是2008年的資本寒冬，按照數字算下來2016年正是繼2008年后的又一次資本寒冬。

《詩經》有言：“既明旦哲，以保其身”，也就是我們常說的明哲保身，年關裁員似乎詮釋了企業這種自保的方法。

不過，裁員真的可以避免互聯網泡沫的重現嗎？資本寒冬，經濟下行蔓延至互聯網縱觀2016年，已有多家科技公司傳出裁員風波。

此前有媒體列出了一組驚人的數字，在百度搜索“裁員”相關的新聞已經有263000篇，整整有38頁，竟有30頁是發生在2016年的。

而如今，再一次打開百度搜索裁員的相關信息，已經增至281000條，資本寒冬似乎已經深至。

先是電商行業，自美團與大眾點評合并后就有媒體報道稱，美團將啟動PIP計劃（員工發展改進計劃），在全國范圍內裁員超過一萬人，對此美團已經澄清，消息純屬謠言。

而易車網自7月起，就分批進行了一次大規模裁員行動，包括直營的業務：經紀人業務、問答業務、易湃、惠買車等多個部門都在裁員范圍內，裁員人數過千。

后來餓了么有菜、就醫160、愛鮮蜂、紛享銷客也相繼出現裁員的境況。

其次是傳統企業，中石油（CNPC）旗下的大慶油田商討暫時解雇5萬人，這便相當于全部員工的20%。

微軟在截止到2017財年結束前，累計將在全球范圍內裁掉4700個職位。

而富士康與夏普的交易結束后，富士康就關閉夏普部分抵消的海外業務，并裁員7000人。

與此同時，傳統行業裁員的還有首鋼集團、立邦男裝、梅西百貨、思科以及美國化妝品直銷巨頭雅芳等。

最后互聯網行業也擺脫不了裁員的局面，科技圈繼三星的多事之秋后，樂視又迎來了資金鏈寒冬，11月初，樂視電視被爆欠款近9億元，隨后又被披露樂視手機供應鏈欠款數十億，而不久前同樂視合資的法拉第未來汽車工廠也暫時關閉，包括樂視在浙江200億投資的“超級汽車工廠”項目還未動工,直至7日的緊急停牌。

盡管樂視已經公開表示，電視供應鏈沒有問題；樂視手機所存在的問題也正在盡力解決；法拉第未來工廠會在2017年初開始運營，汽車工廠項目也將會在年底開工，甚至賈躍亭還召集了自己長江商學院的同學融資，但融資的6億元似乎并不能填滿樂視資金短缺的大坑。

更有觀點指出，這一系列問題的解決方案似乎都在為樂視的裁員做鋪墊。

雖然樂視已經否認裁員傳聞，聲稱要實行末位淘汰制，這難道不是變相的裁員嗎？裁員其實并不可恥，作為支持者的角度，如果樂視在面臨如此種種問題時，不考慮裁員減壓，反而會更讓人擔心。

畢竟，在戰略轉型、業務調整的表象下，資金鏈危機、節本過冬的最直接有效的舉措就是裁員精簡。

當然，除了樂視，被傳出裁員消息的還有滴滴。

自滴滴與優步合并以來，裁員的傳聞就一直沒斷過，而滴滴則一直處在辟謠的狀態。

關于滴滴裁員的傳聞，也許并非捕風捉影。

縱使滴滴的處境不像樂視如今所面臨的困難，但因為新政的頒布也并不好過。

甚至有專家認為如果嚴格按照新政執行，滴滴將會受到毀滅性的打擊。

網約車作為近幾年最成功的互聯網創新模式，滴滴是成功的，而在與UBer的上半場競爭中，也獲得了最終的勝利。

但之后的形勢急轉直下，滴滴在網約車下半場，面臨的最大困難其實并不是資本寒冬，反而是相關監管政策，這不由得讓人扼腕嘆息。

資本寒冬蔓延至深，互聯網行業除樂視、滴滴出現裁員傳聞外，此前還有聯想公司裁員近千人；58同城裁員30%，其中包含了運營、商務、研發、設計等；而京東、奇虎360、阿里巴巴、暴風等互聯網公司均有裁員。

雖然其中大多數企業都對外回應稱，裁員系謠言，絕不屬實。

但裁員的消息仍舊如同冷冽的寒風，不是的刮起。

互聯網已經難以成為新經濟的驅動器一葉落而知天下秋，從裁員便可以看出科技圈正遭受資本寒冬的侵蝕，側面也可以看出這是企業資金鏈的危機所采取的的措施。

實體經濟走下滑趨勢，眾多的傳統企業死在轉型的道路上，而曾經被定義為在經濟不景氣下的一個新驅動——互聯網，按當前形勢來看，這個新的驅動似乎遇到了困難。

在之前國家經濟尋求轉型的da背景下，互聯網+橫空出世，讓所有人看到了經濟發展的新希望。

相關利好政策層出不窮，推動并扶持了創新型企業與第三產業的發展，導致國內互聯網創業的爆發。

最具代表性是中關村創業出現“井噴式”增長。

有數據指出，2013年中關村新創辦企業超過6000家，而到了2014年上半年新創辦企業已經超過9000家。

在全民創業熱潮爆發，資本瘋狂涌入的催生之下，如今的互聯網就像文革時期“畝產萬斤”的大躍進時期，互聯網也出現了“肥豬賽大象，就是鼻子短。

全社殺一口，足夠吃半年”類似的吹噓估值。

每個企業都敢稱自己是行業內的獨角獸。

比如十一過后，各大領域的活躍公司排名競相角逐，幾乎跟個企業都宣稱自己再某個領域獲得了第一名。

除了資金短缺，巨頭碾壓也是互聯網難以承擔經濟驅動器的重要原因，行業下行的初期階段，中小型低微企業會馬上感覺到危及，而此時正是巨頭把酒言歡的好時節。

隨著中小企業經營的艱難，導致市場上會出現便宜又優質的資產，而這些資產正好被巨頭趁機吃下，變得更加強大。

巨頭越來越強大，中小企業隨之而來的只能是倒閉。

宏觀的經濟環境進一步惡化，到了某個行業的臨界點之后，將會導致整個行業的生態直接被破壞。

如果不能尋找到有效的解決辦法，即使是行業巨頭，也難說不會倒下。

直至最后，巨頭中的幸存者重整旗鼓，將之前剩余的優質資產慢慢收攏，再次迎接新的上行周期，開始新一輪的所謂“上半場”。

總而言之，互聯網出現的“畝產萬斤”、燒錢、巨頭碾壓等現象，導致了虛擬經濟開始和實體經濟一樣處于失控階段。

當然，戰略轉型、業務調整或許也存在一部分原因。

目前情況來看，互聯網年關裁員已成趨勢，今年的年關，互聯網科技圈注定人心惶惶。

互聯網正處在轉型升級的最脆弱時期在互聯網行業說到資本寒冬，那肯定是“避之如蛇蝎，人皆側目”，但是該來的總會來。

2016即將結束，回想去年這個時候的互聯網正是人頭攢動的的好時節，企業高薪挖人、燒錢、補貼好等等好不熱鬧；而今年的互聯網圈卻噤若寒蟬，裁員風暴席卷互聯網。

這讓人想起2000年互聯網泡沫的場景。

提起2000年的那場互聯網泡沫，很多互聯網人依舊膽戰心驚。

從1998年開始，科技公司的估值就比普通市場約高40%，2000年初科技泡沫已經達到巔峰狀態，當時估值就已經超過165%，然而當時風頭最大的初創科技公司上市估值也才60億美元左右。

在資本狂熱之后，寒冬無聲來襲，絕大多數互聯網科技公司都遭到了毀滅性的打擊。

除了2000年的互聯網泡沫，2008年的全球金融唯一也導致了新一輪的互聯網泡沫。

而時至今日，資本寒冬有意思讓互聯網感受到了徹骨的寒意。

目前為止不論是科技領域還是傳統企業，都在不同程度上正處在轉型升級的關鍵節點，此時無疑是最脆弱的時候。

事實上，年關裁員風暴本質上是經濟持續下行、估值虛高、企業轉型、市場縮水導致的并發癥。

有一句俗話叫，“趁你病，要你命”。

形容此刻的互聯網寒冬似乎再貼切不過。

資本寒冬似乎仍將繼續深至，互聯網從業者一籌莫展。

不過，冬天過后，必將是萬物復蘇的春天。

歷經寒冬的侵蝕之后，“春天”來臨的時候又將會有一批新的巨頭誕生。

但問題是，這次寒冬到底有多長？可能并沒有人能給出答案